Coordinador de Nómina
Empresa del sector Alimentos y bebidas, Guatemala, Guatemala, Guatemala
GTQ 0.00 - GTQ 0.00
Hace 8 dias
Empresa del sector Alimentos y bebidas, Guatemala, Guatemala, Guatemala
GTQ 0.00 - GTQ 0.00
Hace 8 dias
Talent Link RH, Guatemala, Guatemala, Guatemala
Hace 3 dias
Reclutamiento GT, Guatemala, Guatemala, Guatemala
GTQ 4,253.00 - GTQ 4,500.00
Hace 8 dias
Reclutamiento GT, Mixco, Guatemala, Guatemala
GTQ 4,500.00 - GTQ 4,750.00
Hace 10 dias
GrupoBio, Guatemala, Guatemala, Guatemala
Negociable · GTQ 7,000.00 - GTQ 8,500.00
Hace 16 dias
Coralsa, Guatemala, Guatemala, Guatemala
GTQ 0.00 - GTQ 0.00
Hace 24 dias
SMART TALENT, S.A., Guatemala, Guatemala, Guatemala
Hace 29 dias
Corporación Lancasco, Guatemala, Guatemala, Guatemala
GTQ 5,250.00 - GTQ 5,250.00
Hace 29 dias
MEVSA Gestión del Talento, Fraijanes, Guatemala, Guatemala
GTQ 5,000.00 - GTQ 5,000.00
Hace 36 dias
Passion4People Outsourcing, S. A., Guatemala, Guatemala, Guatemala
GTQ 4,500.00 - GTQ 4,800.00
Hace 42 dias
Empresa del sector Alimentos y bebidas, Guatemala, Guatemala, Guatemala
GTQ 0.00 - GTQ 0.00
Hace 8 dias
Funciones Principales: - Asegurar la precisión y consistencia de los datos recibidos de las áreas de Recursos Humanos, Operaciones y otros departamentos, garantizando que la información utilizada para la gestión de nóminas sea correcta y actualizada. - Revisar detalladamente las nóminas finales antes de la ejecución de los pagos, asegurando su validez previa. - Garantizar la disponibilidad y precisión del a información de nóminas, requerida para audiencias, auditorías internas o auditorías externas, asegurando que los datos estén completos y debidamente documentados. - Verificar que todos los cálculos de nómina realizados en el sistema Softland sean correctos. - Crear y optimizar modelos de reportes que contribuyan a la mejora continua de los procesos de nómina, reduciendo la intervención manual y aumentando la eficiencia operativa. - Descargar y verificar el archivo para la carga y generación del recibo de pago de la planilla IGSS mensual. - Revisar la elaboración del cálculo de pago de liquidaciones, para su validación con el área de Recursos Humanos. - Cargar la información a la plataforma de SAT, validando que los descuentos sean correctos y manejando adecuadamente el ISR de asalariados. Requisitos: Estudiante activo en cuarto año en carreras CPA, Administración de Empresas o Psicología Industrial. Excel nivel intermedio. Power BI, deseable nivel básico, conocimiento en manejo de plataforma de Planillas/Nóminas y Leyes Vigentes. 2 años en puestos similares con más de 2,000 colaboradores (Deseable en manejo de 3 Sociedades). Persona con Liderazgo, trabajo en equipo, habilidad numérica, iniciativa, analítico y con gestión de tiempo. Persona altamente responsable. Excelente manejo de personal. Disponibilidad de laborar en zona 15. Ofrecemos: Excelente ambiente laboral. Prestaciones de Ley. Pertenecer a una empresa sólida y reconocida.